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科技爱好者周刊(第 322 期):内容行业的内幕

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消息称,落实“减负增效”,严控编制管理。出台《关于推动党政机关习惯过紧日子方案》,树牢过紧日子观念,健全过紧日子长效机制,做到不该花的钱不花、不该花的钱花出实效。遏制编外用工混乱现象,大力核减编外用工规模,清退编外人员,明确市直单位、乡镇(街道)编外用工分别不超过编制数的10%、15%。累计清退编外用工300余人,节约财政资金2000万元以上。

在机构改革中,邵东统筹做好机构编制“加减法”,将市乡村振兴局职责划入市农业农村局,加挂市乡村振兴局牌子;按规定新组建市委社会工作部、市数据局2个部门,撤销了自然资源、劳动保障、水政等3支执法队伍,精简科级领导职数34名,确保规定动作“不走样”。靶向施策推进机构“瘦身”。摒弃“因人设事”的观念,结合邵东实际,开展市级议事协调机构清理规范工作。对重复交叉设置、职能发挥不明显的议事协调机构进行优化调整,乡镇(街道)一律不再保留议事协调机构。议事协调机构由原来的172个减少至20个beat365体育亚洲版,精简88.4%,切实让基层瘦身减压、轻装上阵。

另据《时代周报》2023年11月报道,在南方某省的县城,参与清退编外工作的刘涛(化名)说,清退的主因是当地的经济发展遇阻,计划清退的人员不是500人,而是1500人以上。刘涛说beat365体育亚洲版,编外人员的离开虽不能解决根本问题(经济),但至少能在短时间内节约钱。如果按月薪4000元来算,以清退1500人计算,这一次至少能节约政府一年开支7200万元。

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今年以来,睢宁县妇联充分发挥妇联职能优势,进一步联系妇女、服务妇女、带动妇女、引领女性向善向上。围绕保障妇女儿童权益,开展了“双护课堂”“巾帼普法乡村行”系列普法讲座130余场,参与活动收益人员6800余人;围绕反家暴、反诈、婚姻家庭、家庭教育等发放普法宣传手册12400余份,进一步营造妇女学法、知法、守法、用法的良好氛围。

困难群体兜底助保工作直接关系到困难群众的基本生活保障。今年,睢宁县人社局已累计为12883名低保对象、特困人员、重度残疾人等困难人员代缴保费128.83万元,实现特殊人群参加保险工作全覆盖,而且实现办理“0跑腿”。“不需要群众来大厅申请办理,我们与民政、残联部门进行数据共享,定期将数据录入系统为他们代缴保费,让困难群众共享发展成果。”睢宁县人社局社保中心副主任李净说。

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